WEB HUMAN・ADWEB HUMAN・AD


HUMAN・AD vol.65

64号表紙

vol.65

■特集
 高まるニーズ!新卒採用

景気回復の気配から、企業の新卒を採用する意欲が高まっている。大量の団塊世代のリタイアが2007年から始まることと共に、今後の長期にわたる若年労働者不足への予測がこうした動きを作り出している。
今多くの企業で、バブル崩壊後の不況期に正社員数を絞り、新卒採用を縮小してきたことのツケが、社内の人員構成にひずみをもたらしているケースが見られる。
やっと本来の企業の底力を着実に強化していくための人員確保に、企業の関心が向き始めたのだ。
こうした新卒採用の最前線に関わる人々に取材した。

■編集長からひと言

編集長

株式会社リクルート
HUMAN・AD編集長

渡邉嘉子

今回の特集では、高まる「新卒採用ニーズ」に光をあて、大学側の視点・中小企業の視点・大企業の視点を取材し、リクナビ編集長の声とともに、今後の採用のポイントをつかめるものにしています。又日本の人材育成の視点についてNHK永井副会長に取材。ユンソナさんの仕事への取り組みも取材。多角的なアングルから人と仕事を見つめられる内容です。ぜひご活用ください。


64号INDEX

その他のバックナンバーを見る最新号を見る


ご購入のお申し込み方法

株式会社リクルート『予約購読係』
フリーダイヤル
0120-022-844
(平日9:00~17:30 定休日:土・日・祝)

ネットでのご購入はこちら!

HOMETOP



Copyright RECRUIT CO.,LTD.

リクルートの求人広告掲載についての
ご案内お問合せ