1. 「リクルート人材サービスインフォメーションネット」とは、株式会社リクルート（グループ企業を含む。以下「リクルート」といいます）が提供するインターネット上の求人関連サービスおよび人材教育プログラムのご案内サイト（http://www.jinzai-info.net/）ならびに当該サイトに付随するメール配信その他の各種情報提供サービスの総称をいい、以下「本サイト」といいます。
   
   
2. 本サイトをご利用になる方（以下「ユーザー」といいます）は、自らの意思および責任のもと、本サイトをご利用ください。

1. 意図的に虚偽の情報を提供する行為
2. 著作権、商標権、プライバシー権、氏名権、肖像権、名誉等の他人の権利を侵害する行為
3. 本サイト上に掲載されている情報を無断で転載または引用する行為
4. 個人や団体を誹謗中傷する行為
5. 法令、公序良俗に反する行為、またはそのおそれのある行為
6. 本サイトを利用しての営利を目的とした情報提供等の行為
7. 本サイトの運営を妨げる行為、またはリクルートの信頼を毀損する行為

1. 利用登録者向けサービスについては、本サイト上で利用者登録を行ったユーザーのみが利用できます。利用登録者向けサービスの利用を希望されるユーザーの皆様は、利用登録者登録を行ってから、ご利用下さい。
2. 利用者登録に際して、ユーザーの皆様は、以下の条件をお守りください。

A.	本サイト上の利用者登録専用ページの記載事項欄に、ユーザーご自身に関する真実かつ正確なデータを入力し、リクルートに送信して下さい。
B.	入力事項に変更が生じた場合、本サイト上の利用者登録事項変更ページにアクセスするか、その他リクルートが案内する方法にて適宜、変更・修正して下さい。

3. 利用登録者向けサービスのうち、利用登録者向けメールマガジンの配信については、単独での配信停止をお受けできませんので、当該配信の停止を希望するユーザーは、登録解除手続をとるものとします。
4. ユーザーが『リクルート人材サービスインフォメーションネットのご利用にあたって 』の各規定に違反するとリクルートが判断した場合には、リクルートは当該ユーザーの利用者登録を抹消し、将来にわたって当該ユーザーによる本サイトの利用を禁止することができるものとします。

ユーザーによる本サイトのご利用（これらに伴うリクルートまたは第三者の情報提供行為等を含みます）により生じる一切の損害（精神的苦痛、その他の金銭的損失を含む一切の不利益）につき、リクルートはリクルートに過失がない限り責任を負わないものとします。また、リクルートは、その他、本サイトを通じてアクセスできる第三者企業が提供するサイトおよびサービス、もしくは本サイトにおいて懸賞や販売促進活動などを行っている第三者企業により生じる一切の損害につき、一切責任を負わないものとします。なお、リクルートが責任を負う場合であっても、リクルートの故意または重過失がない限りリクルートの責任は直接かつ通常の損害に限られるものとします。

リクルートは通常講ずるべきウィルス対策では防止できないウィルス被害、天変地異による被害、その他リクルートの責によらない事由(以下「不可抗力」といいます)による被害が生じた場合には、一切責任を負わないものとします。リクルートはこれらの不可抗力によって、本サイトにおけるデータが消去・変更されないことを保証できません。ユーザーは、本サイトにおけるデータを自己の責任において保存いただくようお願いします。

1. 本サイト提供情報の提供に不具合やエラーや障害が生じないこと、
2. 本サイト提供情報が正確なものであること、
3. 本サイト提供情報を通じて入手できる商品、役務、情報などがユーザーの期待を満たすものであること
   

『プライバシーポリシー』をご確認ください。

リクルートは、ユーザーへの事前の通知なくして、リクルート人材サービスインフォメーションネット提供情報の変更、一時的もしくは長期的な中断、または終了をすることがあります。

リクルートは本『本サイトのご利用にあたって 』を随時変更することができるものとします。変更の内容については、本サイト上に1ヶ月表示した時点で、すべてのユーザーが承諾したものとみなします。

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